顧問弁護士がいるのに、
問題がこじれる会社があります。
それは、弁護士の能力不足ではなく、
相談の出し方そのもの に原因があることが多いのです。
顧問弁護士に相談しても問題が解決しない会社の共通点
「事実を整理して説明する」ことは重要です。
しかし、整理しすぎた説明は、
判断に必要な揺らぎや背景を削ぎ落としてしまいます。
結果として、
法的には正しいが、
実務的には危うい助言が返ってくる。
顧問弁護士は、
結論を出す存在ではなく、
判断材料を立体的に提示する存在であるべきです。
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